Voucher: nuovi adempimenti e sanzioni
Imprenditori e professionisti devono comunicare preventivamente, con almeno 60 minuti di anticipo, l’utilizzo della prestazione del lavoratore alla sede territoriale competente dell’Ispettorato nazionale del lavoro. La comunicazione può essere effettuata a mezzo posta elettronica o sms. Le novità sono previste dal correttivo al Jobs Act, in vigore dall’8 ottobre 2016. Quali le novità su adempimenti e sanzioni? Tutte le risposte nel Dossier di IPSOA Quotidiano.
